Coaching Archivos - Carlos Postigo

23Feb 2026 por cpostigom No hay comentarios

Burnout e identidad profesional: cuando tu trabajo deja de decir quién eres

Hay momentos en la vida en los que no estamos cansados. (No olvides suscribirte la newsletter en www.carlospostigo.es) Estamos desorientados. Pero como socialmente es más aceptable decir “estoy agotado” que “no sé quién soy”, lo traducimos en estrés laboral. Y lo llamamos burnout. Sin embargo, en muchos procesos terapéuticos lo que aparece no es solo desgaste.Lo que aparece es una crisis de identidad profesional. Una pregunta que parecía superada y que vuelve con fuerza: ¿Quién soy yo más allá de lo que hago? Y esta pregunta, aunque suene filosófica, tiene consecuencias muy concretas en la insatisfacción laboral y en los procesos de cambio profesional. [caption id="attachment_4242" align="aligncenter" width="640"] Identidad profesional[/caption] La identidad: una necesidad humana básica Durante la adolescencia buscamos desesperadamente pertenecer a algo. Un grupo.Una estética.Una etiqueta.Un símbolo. No es…

22Feb 2026 por cpostigom No hay comentarios

Burnout y cambio profesional: el verdadero problema no es el estrés, es la falta de sentido

Burnout, Frustración Laboral

Durante años se ha explicado el burnout como una consecuencia directa del exceso de trabajo, la presión o la falta de descanso. Y sí, todo eso influye. (No olvides suscribirte la newsletter en www.carlospostigo.es) Pero en consulta aparece una realidad que muchas veces pasa desapercibida: No siempre estamos agotados por trabajar demasiado.A veces estamos agotados por trabajar en algo que ya no tiene sentido para nosotros. Y cuando el problema es ese, descansar no lo soluciona.Ni las vacaciones.Ni un fin de semana largo.Ni siquiera una reducción puntual de carga. Porque el cansancio no viene del esfuerzo.Viene de la desconexión. Este artículo trata sobre esa forma silenciosa de burnout: la que nace de la insatisfacción laboral profunda y la dificultad para afrontar un posible cambio profesional. [caption id="attachment_4235" align="aligncenter" width="640"] Burnout y…

21Feb 2026 por cpostigom No hay comentarios

Cuando el trabajo pierde sentido: burnout, insatisfacción y el camino hacia un cambio con propósito

Burnout, Frustración Laboral

Introducción: No siempre estamos cansados… a veces estamos desconectados Hay personas que duermen ocho horas y aun así se levantan agotadas.Cumplen con sus tareas. Son responsables. Funcionan.Pero por dentro algo no encaja. No siempre es estrés.No siempre es sobrecarga.No siempre es falta de vacaciones. A veces lo que se ha agotado no es el cuerpo, sino el sentido. Y cuando el trabajo pierde sentido, el desgaste se vuelve profundo. Silencioso. Persistente. No se resuelve con un fin de semana libre ni con un curso de productividad. El burnout y la insatisfacción laboral, en muchos casos, no son solo un problema de exceso, sino de vacío. Y ahí empieza todo. [caption id="attachment_4230" align="aligncenter" width="640"] Sentido profesional[/caption] 1. El burnout no siempre es exceso: a veces es ausencia Tradicionalmente se habla del…

19Feb 2026 por cpostigom No hay comentarios

Cuando el ruido interior pide cambio: cómo reconocer el burnout y reconstruir tu camino profesional

Burnout, Frustración Laboral

Hay algo que nuestra mente no tolera bien: el desorden interno. Podemos convivir con agendas llenas, con presión, con responsabilidades o con días caóticos. Pero hay un tipo de caos que resulta especialmente difícil de sostener: el que aparece cuando lo que hacemos por fuera no encaja con lo que necesitamos por dentro. Ese desajuste, silencioso al principio, suele ser el origen de muchos procesos de burnout, de insatisfacción laboral y, más adelante, de la necesidad de un cambio profesional. No suele empezar de forma dramática. Empieza con una sensación. Un ruido de fondo. Una incomodidad difícil de explicar. Y ahí es donde conviene prestar atención. [caption id="attachment_4219" align="aligncenter" width="640"] Desorden interno[/caption] El cerebro busca coherencia, no solo estabilidad Nuestro cerebro está diseñado para anticipar, entender y dar sentido. Necesita…

18Feb 2026 por cpostigom No hay comentarios

Cuando el piloto automático falla: la atención como clave para salir del desgaste laboral

Burnout, Frustración Laboral

Hay momentos en la vida en los que algo aparentemente pequeño nos obliga a parar. Un detalle.Un fallo.Una sensación extraña de desajuste. Y, de pronto, nos damos cuenta de que llevábamos demasiado tiempo funcionando en automático. En el ámbito laboral, esto ocurre con más frecuencia de lo que parece. Muchas personas llegan a consulta diciendo algo parecido a esto: “No sé cuándo empezó, pero ya no estoy bien en mi trabajo”. No hubo un gran acontecimiento. No pasó nada dramático. Simplemente, un día el cansancio dejó de ser puntual y se convirtió en permanente. Ese es el terreno donde empiezan a crecer el burnout, la insatisfacción laboral y el deseo —a veces silencioso— de cambio. Y en el fondo, todo tiene que ver con algo muy concreto: la atención. [caption…

16Feb 2026 por cpostigom No hay comentarios

Burnout e insatisfacción laboral: por qué bajar el ritmo no siempre soluciona el problema

Burnout, Coaching

En los últimos años, el cansancio laboral se ha convertido en una conversación habitual. Cada vez más personas hablan de agotamiento, de falta de motivación, de esa sensación difícil de explicar que aparece los domingos por la tarde o los lunes por la mañana. No siempre es un problema grave al principio. A veces empieza como una ligera incomodidad, una pequeña pérdida de energía, una especie de desconexión silenciosa. Y entonces surge la solución más repetida: “Necesito bajar el ritmo”. Menos horas. Más descanso. Vacaciones. Teletrabajo. Slow living. Desconectar. Todo eso puede ayudar. Pero hay algo importante que casi nunca se dice: Reducir la velocidad no garantiza recuperar el bienestar. De hecho, muchas personas descubren, con sorpresa, que incluso trabajando menos, descansando más o cambiando de entorno… la sensación de…

02Oct 2023 por cpostigom No hay comentarios

3 claves para que volver al trabajo no afecte a nuestra salud mental

Inteligencia Emocional, Salud

Todos hemos estado ahí: ese momento en el que las vacaciones tocan a su fin y tenemos que volver a la realidad de la rutina laboral. La transición de la relajación y el tiempo libre de las vacaciones a la estructura y las responsabilidades del trabajo puede ser un desafío. En este artículo, exploraremos lo que supone volver al trabajo después de unas vacaciones y cómo manejarlo de la mejor manera posible. https://www.youtube.com/shorts/FyRfpkdSFbw Qué supone la vuelta al trabajo El Contraste de Estilos de Vida: Durante las vacaciones, es común disfrutar de un ritmo de vida más relajado. Puede que hayas tenido la oportunidad de desconectar, explorar nuevos lugares o simplemente descansar. Volver al trabajo a menudo significa volver a una rutina más acelerada y exigente, lo que puede ser…

25Sep 2023 por cpostigom No hay comentarios

5 palabras para neutralizar a una persona tóxica

Bienestar, Inteligencia Emocional

Una persona tóxica es alguien cuyo comportamiento y actitudes generan un impacto negativo y perjudicial en las relaciones interpersonales y en la salud mental de quienes interactúan con ella. Estas personas suelen manifestar una serie de características y patrones de comportamiento que pueden ser identificados y analizados desde el ámbito de la psicología. https://www.youtube.com/shorts/wypR5E-ZSYI Características de las personas tóxicas Falta de empatía: Una característica común de las personas tóxicas es su incapacidad o falta de disposición para comprender y empatizar con las emociones y necesidades de los demás. Esto puede manifestarse en una insensibilidad hacia los sentimientos de los demás o en la incapacidad para reconocer o validar las experiencias emocionales de los demás. Manipulación: Las personas tóxicas a menudo recurren a tácticas manipuladoras para lograr sus objetivos y controlar…

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